Twee tips om patronen in je team te doorbreken door gebruik te maken van de bestaande dynamiek

Rebellen zijn, net als trekkers en volgers, essentieel om in je team te hebben. Waar je een rebel aan herkent en welke waarde de rebel heeft lees je in deze hap-slik-weg

Volgers zijn het cement van je team. Zonder volgers is de binding, balans en harmonie in een team al snel zoek. De bijdrage van volgers in de groepsdynamiek wordt nogal eens onderschat.

Trekkers leveren zo’n 70% van alle communicatie in een team. Niet wenselijk misschien. Laat je echter niet verleiden om die trekkers te gaan aanpakken!

Groepsdynamiek en rol fluïditeit

De natuurlijke dynamiek tussen trekkers, volgers en rebellen

Hoe lopen de hazen in jouw team?

Hoe je groepsdruk positief inzet

Groepsdynamiek als gouden basis voor slimme teaminterventies.
Meer bereiken met minder energie.

Een checklist voor succesvolle besluitvorming