by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | okt 12, 2025 | hapslikweg
Elke week behandelen we een stap in de checklist ‘Aanspreekcultuur verbeteren’. Je dacht vast dat we al naar het tweede punt op de checklist gingen. Dus niet. We geven je nog één tip mee voor punt 1 op de checklist: We hebben vastgesteld dat we een team moeten zijn om...
by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | okt 5, 2025 | hapslikweg
In deze hapklare brok blijven we nog even bij de eerste stap van onze checklist voor het verbeteren van de aanspreekcultuur in jouw team(s). Elke week behandelen we een punt van de checklist. Mocht je één of meer gemist hebben, blader dan even terug. We deelden de...
by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | aug 29, 2025 | hapslikweg
In de vorige hapklare brok deelden we een checklist voor het verbeteren van de aanspreekcultuur in jouw team(s). Voor het eerste punt uit de checklist krijg je nu een hapklare brok. Abonneer je om niks te missen. Vind jij ook dat er in jouw team(s) meer feedback...
by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | aug 25, 2025 | hapslikweg
Vraag een team of hun leidinggevende waarin ze nog kunnen groeien en 9 van de 10 keer noemen ze ‘feedback geven’ als eerste. Alle teamleden vinden dat het beter kan, dus dan is het een kwestie van gewoon gaan doen. Of toch niet? Als het zo makkelijk was, dan was het...
by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | aug 18, 2025 | hapslikweg
In de rubriek hapklare brokken, krijg je minimaal iedere twee weken een korte, praktische tip over hoe je de samenwerking in jouw team(s) kunt helpen bevorderen. Het concept is simpel: Er staat steeds één samenwerkingsthema centraal gedurende een bepaalde periode. Je...
by Annemieke Figee en Léonie van Rijn | aug 8, 2025 | hapslikweg
Wil je een feedbacktraining voor je team? Ons niet bellen. Je mag ons wél bellen als je wil dat er meer feedback gegeven wordt in je team.Wij geloven dat dit start bij de cultuur in het team. De meeste teams weten heel goed hoe er feedback gegeven en ontvangen moet...
